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Praktikum
Praktikant (m/w/d) HR Marketing & Recruiting

Praktikant (m/w/d) HR Marketing & Recruiting

Hellmann Worldwide Logistics SE & Co. KG

Branche: Logistik & Materialwirtschaft

Anzeigen-Nr.: 198017

Beschäftigungsart:
Praktikum
Dauer:
3-6 Monate
Beginn:
ab Ende November
Vergütung:
nach Vereinbarung
Berufserfahrung:
Berufsanfänger
Einsatzort:
Osnabrück
Kontakt­auf­nah­me:
Website

Jetzt bewerben

Stellenbeschreibung

Mit unseren produktübergreifenden Bereichen wie der Finanzbuchhaltung, dem Controlling oder dem Personalwesen unterstützen Sie uns tagtäglich darin, unsere Unternehmensziele und Visionen voranzutreiben und sind wichtiger Sparringpartner unserer operativen Bereiche. Hellmann Worldwide Logistics hat sich seit seiner Gründung 1871 zu einem der großen internationalen Logistik-Anbieter entwickelt. Werden auch Sie ein Teil unserer Familiengeschichte.

 

Standort: Osnabrück / Referenznummer: 190000IG

 

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Unterstützung der Marketing und Recruiting Spezialisten im Bewerbermanagement
  • Koordination von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen
  • Vor- und Nachbereitung von Bewerbungsgesprächen
  • Korrespondenz mit Bewerbern, Fachbereichen und externen Dienstleistern
  • Konzeptionelle Mitarbeit und Umsetzung von HR-Marketingaktivitäten und Projekten
  • Mitwirkung bei der aktiven und passiven Suche nach geeigneten Kandidaten zur Besetzung unserer offenen Stellen

Anforderungen

Das bringen Sie mit:

  • Studium der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Pädagogik oder eines vergleichbaren Studiengangs mit dem Schwerpunkt Personal
  • Idealerweise erste Erfahrungen durch relevante Praktika im Bereich Personal/Recruiting
  • Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
  • Strukturierte Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • Freude am Umgang mit anderen Menschen und ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Das Praktikum ist ab Ende November für eine Dauer von drei bis sechs Monaten zu besetzen
     

Das bieten wir Ihnen:

Ein leistungs- und erfolgsorientiertes Umfeld mit allen Vorteilen eines Familienunternehmens. Über markt- und leistungsgerechte Vergütung bieten wir Ihnen neben flexiblen Arbeitszeitmodellen auch Homeoffice und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten. Darüber hinaus zusätzliche Leistungen wie ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge, standortspezifische Angebote und vieles mehr. Mit kontinuierlichen Trainings und Coachings on the Job fördern wir Ihre individuelle Weiterentwicklung bei Hellmann. Es erwarten Sie eine offene Feedbackkultur, flache Hierarchien sowie motivierte Teams, die sich auf Ihre Unterstützung freuen.

 

Sie haben noch Fragen zur Stelle: 

Diese beantwortet Ihnen gern unser Hellmann Personalwesen, Telefon 0541 605-1039.

 

So bewe